#加拿大未来3年吸纳150万新移民！加拿家正专家正告：现有移民政策存在多种问题

Nadine Rana的大未多种爸爸妈妈上世纪60年代末从西印度群岛移民到加拿大，在多伦多东端开了一家干洗店。年吸纳万Rana现在运营着这家公司，新移希望她的民专民政孩子有一天能接手。

她缺3名全职职工，告现最近不得不延聘一家专门寻觅新职工的有移人力资源公司。Rana说，策存她没有时刻或金钱来经过程序雇佣外国工人，问题无论是加拿家正暂时性的仍是永久性的。

依据发布的大未多种时刻表，依据请求类型的年吸纳万不同，雇佣一名外籍工人或许需要两周到两年的新移时刻。招聘竞赛也很剧烈，民专民政加拿大全国大约有100万个职位空缺，告现其间许多都是低薪酬职业。研讨人员表明，现在的劳动力缺少令加拿大在寻觅人才时需要坚持竞赛力，或许还需要从头考虑谁有资历成为“理想的”移民。

Western University社会学教授Howard Ramo说：“加拿大人不能想当然地以为，咱们是移民们仅有想来的国家。”

如果没有移民，加拿大的人口正在削减，这对加拿大的作业商场有着巨大的影响。加拿大统计局表明，每10个初次进入加拿大劳动力商场的人中就有9个是新移民。猜测显现，到2032年加拿大一切的人口增加都将来自移民。

最近的人口普查数据显现，加拿大15岁以下人口的份额小于65岁以上人口的份额。虽然加拿大显着需要下一代劳动力，但移民准则经常被批评为缓慢和过期。

为了处理劳动力缺少和人口结构改变的问题，最近加拿大宣告计划在未来三年欢迎150万新移民。曩昔三年中，这一数字增加了25%。

依据经济协作与开展安排(Organization for Economic Co-operation and Development)的数据，加拿大在每年欢迎最多移民的高收入国家排行榜上独占鳌头或十分挨近第一。

但依据政府统计数据，到本年6月，加拿大服务业有26万多个职位空缺。住宿和餐饮服务职业的总职位空缺数量最多，超越16万，整体空缺率最高，为11.9%。

季节性农业工人计划始于1966年，这样农人就可以把外国人暂时带到加拿大收割庄稼或做其他工作。这个项目后来得到了扩展，并入了暂时外籍工人计划(Temporary Foreign Workers program)，答应企业从海外雇佣职工，从事他们以为现已居住在加拿大的人无法担任的特定工作。

依据加拿大统计局2022年的一份陈述，暂时外籍工人对加拿大的农业食物、住宿和食物服务部门最重要，别离占劳动力的15.5%和7.2%。据政府报导，在2018年取得永久居留权的一切新经济移民中，约有一半曾经有过暂时工的阅历。

Radio-Canada最近的一篇报导称，魁北克省一个度假胜地的外籍暂时工的时薪比相同工作的加拿大搭档低5加元。代表工人的工会现已提交了申述，该公司表明正在与职工和工会协作，以处理薪酬问题。

加拿大永久居民请求分为四大类：经济类、家庭类、人道主义类和难民类。每年每个类别有多少人获批取决于政府的优先级和现实情况。

如果雇佣的企业削减，经济呈现阑珊，就或许导致经济移民削减，而国外的战争或自然灾害或许意味着承受更多难民。

政府的新计划表明，在未来3年新增永久居民中，约60%将是经济类移民，总人数约为85万人。这大致相当于温尼伯的人口，也是现在积压的经济类请求的4.5倍。这些工人包含高技术工人，如医师、护理和科技企业家，以及现已在加拿大某些职业工作过的人，他们取得了满足的经历，有资历取得移民资历。

家庭移民，包含现已生活在加拿大的人的爱人和受抚育的子女，将占新移民的22.5%。这一类别还包含居住在加拿大的“担保”爸爸妈妈和祖爸爸妈妈。研讨显现，这些移民在抵达加拿大后，一般会供给无偿的托儿和家务劳动，这反过来又让年幼子女的爸爸妈妈尤其是女人能够回去工作或工作更长时刻。

未来三年，人道主义案子和难民将占新移民的17.5%。McMaster University研讨移民经济交融的社会学教授Lisa Kaida表明，难民和经济移民之间的收入距离一般会在第一次抵达加拿大后的大约10或15年后消失。

加拿大越来越多的世界学生也有助于添补作业空缺。每年被答应在加拿大学习的外国学生数量现已从20年前的10万增加到今天的65万多。

世界学生可以在加拿大学习期间工作。直到最近，他们每周的工作时刻还被约束在20小时以内，但加拿大移民局在上一年11月取消了这一约束，帮助雇主添补职位空缺。政府还以为世界学生是移民的“理想”提名人，由于他们的年纪、教育、言语才能和加拿大工作经历。

加拿大统计局2021年宣布的一项研讨发现，2000年以来来到加拿大的学生中，约30%在10年内成为永久居民。在上学期间工作的学生中，这一数字增加到60%。

许多新到加拿大的人也诉苦他们得到的工作与技术或资历不匹配，联邦政府和省政府都供认这个问题。